三
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时间：2024-01-22
2024年1月20月至21日， ，，， ，，，，万利官网集团2023年度工作总结表彰大会隆重召开。。。 。。。集团领导、各子公司、项目部主要管理人员、各子公司年度先进工作者代表与集团公司全体员工150余人参加会议。。。 。。。
本次大会期间分别进行开幕会、各板块述职、讨论与集团全员大会。。。 。。�？？？？ ？？？？换嵘�， ，，， ，，，，集团副总裁李�；； ；； ；；；驴淮�。。。 。。。分板块述职总结会上， ，，， ，，，，各子公司、项目部和各部门负责人总结汇报了年度工作。。。 。。。集团大会上， ，，， ，，，，集团副总裁李�；； ；； ；；；⑴砉蟛�， ，，， ，，，，董事长助理刘博霖全面总结了分管工作， ，，， ，，，，对新一年工作进行了具体安排、提出了明确要求。。。 。。。同时， ，，， ，，，，集团公司与各事业部、各事业部与各子公司分别签订了2024年目标责任书、立下了“军令状”。。。 。。。合金事业部子公司负责人就达成2024年工作目标进行了表态发言。。。 。。。
集团董事长易熠在会上发表重要讲话， ，，， ，，，，指出要正确评估2023年各项工作， ，，， ，，，，发扬成绩， ，，， ，，，，承认差距， ，，， ，，，，奋发图强。。。 。。。易总要求， ，，， ，，，，要坚决锚定2024年工作目标， ，，， ，，，，创新思维， ，，， ，，，，奋楫笃行， ，，， ，，，，勇往直前。。。 。。。敢于拥抱变化和变革， ，，， ，，，，实现自我突破。。。 。。。优化管理理念， ，，， ，，，，实现思想突破。。。 。。。发挥思维价值， ，，， ，，，，强化系统管理；； ；； ；；；理清岗位职责， ，，， ，，，，强化第一性原理；； ；； ；；；提高职业素养， ，，， ，，，，坚持公平公正公开。。。 。。。夯实流程管理， ，，， ，，，，实现执行突破。。。 。。。改变理念， ，，， ，，，，重视标准；； ；； ；；；执行不打折扣， ，，， ，，，，运用标准；； ；； ；；；唯实为先， ，，， ，，，，优化标准。。。 。。。加强现场管理， ，，， ，，，，实现结果突破。。。 。。。业务下沉， ，，， ，，，，思维顶格；； ；； ；；；提出真问题， ，，， ，，，，解决真问题；； ；； ；；；不躺在功劳薄上， ，，， ，，，，创造价值才是真贡献。。。 。。。
21日下午， ，，， ，，，，全体参会人员欢聚一堂， ，，， ，，，，分享喜悦、见证荣耀。。。 。。。万利官网集团隆重举行了2023年度颁奖盛典暨2024年新春团拜晚宴， ，，， ，，，，对69名先进个人、14个先进团队进行了隆重表彰。。。 。。。颁奖典礼上， ，，， ，，，，集团公司员工节目精彩纷呈、赢得阵阵掌声。。。 。。。歌伴舞《天地龙鳞》以浓浓的中国风展现了中华文化的魅力、寄语了对龙年的美好祝福；； ；； ；；；党支部特别节目《红心向党 熠熠生晖》通过红歌合唱、诗歌朗诵、书法展示、集体宣誓等形式展现了公司党员团结一致、昂扬向上的风采；； ；； ；；；歌曲串烧《明天会更好》展现了青年员工的活力， ，，， ，，，，表达了对万利官网明天会更好的祝愿， ，，， ，，，，将颁奖典礼现场氛围推向了高潮。。。 。。。
砥砺创新， ，，， ，，，，开拓万利官网新局面；； ；； ；；；奋楫笃行， ，，， ，，，，共创万利官网新未来。。。 。。。大会号召全体万利官网人务必忠实践行万利官网文化， ，，， ，，，，务必发扬创业精神、敬业精神、拼搏精神， ，，， ，，，，只争朝夕、坚韧不拔， ，，， ，，，，在推进高质量发展新征程上书写更加璀璨的万利官网新篇章！
（人事行政部 张煌武）
